26

JUN

2015

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--本篇為合作文--

又到了畢業的時刻

有時找工作真的是一種機運

你覺得適合的實際上不一定適合你

而大多數規劃好的

也不一定會照著計劃走

人生中總是有太多變數

所以一直以來我總是相信

目前的狀態就是最好的狀態

 

 

對於保險最初的認識

是從媽媽的朋友那邊瞭解的

其實對保險業良好的印象

也是因為那位阿姨的關係

 

 

那位阿姨曾經是媽媽的大學同學

但是對媽媽實在非常的好呀

雖然他們早就畢業幾十年了

但是每逢過節她總是會打電話來關心媽媽

就連以前我自己在大學時

有一陣子因為學科的關係而在研究奧黛麗赫本

她聽到後居然立刻寄了一堆當時對我來說十分需要的資料

當時實在覺得十分感動!!

一直以來都覺得那位阿姨對我們家超好的

不過也相信那位阿姨他在保險業做到這麼資深的位置

大概也是因為他對每一個保險的客戶

都是如此出自內心的用心關懷

 

 

 

 

 

最近新光人壽有個福利很好的徵才招募計畫-新光漾計劃

新光漾計劃特色是新人培訓期間有提供底薪

可以少一些經濟壓力

大公司福利好,也較有較完善的制度

漾計劃(新光人壽SKL外勤菁英招募網)可搭圖1

漾計劃(新光人壽SKL外勤菁英招募網)可搭圖2  

 

資格條件只要大學以上學歷畢業就可以了

不限制科系喔

也沒有證照的要求規範

((不過如果有的話當然是加分啦~~

假如目前對於未來尚無規劃的話

其實蠻適合去了解看看的!!

另外漾計劃不定期都有招募訊息,可以隨時注意相關的內容喔

新光人壽::SKL外勤菁英招募網

漾計劃(新光人壽SKL外勤菁英招募網)可搭圖3

 

 

 

 

 

 

 

 

 

組訓專員的發展相較漾計劃,是培養更高階的業務主管

新光組訓專員招募特色是

起薪高(NT$35000)

而且還有完整培訓制度

主要募集新光主要幹部人才或重點業務主管

如果對這方面有興趣

相信是個很好的人生規劃!!

 

組訓專員招募 可搭圖1組訓專員招募 可搭圖2組訓專員招募 可搭圖3  

雖然本身沒有從事過保險業

但是覺得保險是每個人都需要的東西

以前家中曾有長輩生病

然後剛好用上了多年前保的醫療險

而獲賠了一小筆金額

也間接緩解了當時的經濟壓力

經過那次事件後

覺得保險實在是個每個人都需要的東西

因為沒有人敢鐵齒保證自己永遠用不到

然而當緊急時使用到保險的幫助時

真的會由衷的感激!!

 

覺得保險其實是個很好的東西

因為當你沒使用到時

可能是幫助了別人

而你需要使用時

又可以使用的到

也算是在為之後打造一個沒有後顧之憂的生活

 

 

如果你是很熱情愛幫助人,也很適合作保險喔

保險業務是需要服務力、幫助別人生活更有保障的職務

 

 

 

 

組訓專員招募為 6/19-7/10

組訓專員的發展相較漾計劃,是培養更高階的業務主管

而且發展性是內外勤都有輪調機會,起薪也較高

新光歷屆組訓專員為新光人壽主要幹部人才來源,近五成任職公司內外勤各類管理職

現在以培養發展成為優秀的高階儲備業務主管為主

目前新光內部很多重要高階主管,也都是組訓專員出身的唷

 

 

 

 

 

新光人壽第72期組訓專員

已經開始招募囉!!

今年的招募會直接導至履歷填寫網站:https://www.skfh.com.tw/hr/YP/

有興趣朋友可以去他們的粉絲團看看唷

SK2U新光互動網

 

 

 

 

 

JUJUXII 沛熏
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